UI設計師的面試思維，應聘機試題怎么破？

更新時間:2022-05-05 來源:黑馬程序員瀏覽量:

設計師應聘有機試題怎么破

設計師在面試過程中，招聘公司大多數都會要求咱們做機試測驗題吧?其核心目的，就是通過命題設計的方式，來驗證應聘者的設計實力能否匹配該崗位的要求。

當很多新手設計師拿到一份陌生的需求試題時，設計狀態(tài)多數都有壓力倍增、毫無頭緒的感覺，更有甚至會越過分析思考直接找參考借鑒，花了很多時間和精力，而設計結果卻不能讓招聘公司滿意。

本文就應聘機試題應該怎么做?及設計思路和流程正確展開方式進行分享，希望對廣大設計新人找工作有所啟發(fā)和幫助!

測試題需求導入

這是公司運營活動的H5設計需求，公司提供了一個word文檔作為設計需求文檔，寫清楚了標題文案及活動時間等關鍵信息。

我們可以在需求中提取出有價值的關鍵詞，進行設計風格探索。例如，主題是專升本，那么可以用讀書的場景插畫來表達這個主題;

設計風格探索

需求中提到了優(yōu)惠信息，那么可以用優(yōu)惠券的形式表達優(yōu)惠信息的概念。

優(yōu)惠券樣式設計

在整體配色上，作為教育培訓行業(yè)，可以以藍色為主，色彩點綴上增加一點黃色系，給點優(yōu)惠的感覺。

色彩搭配

學到了嗎?抓住需求重點先分析思考，再進行設計風格探索，輕松搞定!