更新時間:2020-08-06 來源:黑馬程序員 瀏覽量:
7月,傳智教育正式對外發(fā)布聚焦培養(yǎng)高級軟件工程師的課程,課程及項目的深度和廣度均提升50%以上,也預示著行業(yè)內的IT培訓課程主要方向將由初、中級向高級軟件工程師轉變。
這一消息在整個IT培訓行業(yè)乃至IT技術圈倍受關注,有不少同學和業(yè)內人士也留有疑惑:
“課程升級為高級軟件工程師課程,究竟升級在哪?”
“課程容量和項目深度提升50%,是哪50%?”
“比原來的課程多了點什么?”……
本篇將針對以上疑問,掰開了,揉碎了,給大家詳細解答。
提醒:正在選擇培訓機構的小白,一定要看,小編自信你看完一定會來感謝我!
升級點1:企業(yè)級項目業(yè)務功能數、復雜度增加50%
軟件開發(fā)過程就像搭建房屋。業(yè)務似房屋的設計圖,而編程技術則如磚、水泥、涂料等工具材料。交房時,客戶不會在乎你用的是怎樣的工藝材料,他們更關心的是最終看到、體驗到的交付效果。
技術是實現業(yè)務的手段,其受業(yè)務影響,需要根據業(yè)務需求決定選擇采用哪幾種技術。而對于很多初級水平的開發(fā)工程師來說,接觸的行業(yè)少、項目少,工作后當面對企業(yè)中復雜的業(yè)務開發(fā)時,因為沒有業(yè)務分析能力,更不清楚用怎樣的技術去實現,往往無從下手。
因此,對于開發(fā)人員來說,技術一定得跟業(yè)務并進。
傳智教育高級軟件工程師課程設計的核心之一即:以業(yè)務為核心及導向,驅動項目課程的研發(fā)。以此來保證其中應用的技術及知識點依據業(yè)務需求使用,合理安排,而不是純粹將技術堆疊。
能將企業(yè)中的業(yè)務需求落地實現是培訓目的之一,這也決定了培訓機構在做項目時必須以企業(yè)真實的業(yè)務需求進行設計及開發(fā)。如此,才能保證學員學習內容與企業(yè)需求吻合,就業(yè)后面對類似需求能夠以一當十。
因此,傳智教育高級軟件工程師課程針對業(yè)務功能數、復雜度均增加50%。
大數據學科課程中的業(yè)務功能數從之前的120+增加到了400+。
為保證業(yè)務真實,傳智教育聯合北京大數據研究院、百度云智學院、帆軟軟件等技術領域頭部企業(yè)進行課程共建,引用企業(yè)真實項目案例,調研其真實的業(yè)務需求及復雜程度,按照1:1還原的標準,進行項目課程的研發(fā)。
讓學員通過項目課程學習體驗到真正的企業(yè)級業(yè)務,并在真實業(yè)務場景下做技術選型,再配合大量的練習,可以保證學員充分掌握業(yè)務實踐開發(fā)經驗,增加就業(yè)籌碼。
升級點2:前沿技術解決方案及技術專題增加50%
IT行業(yè)技術更替非常快,部分行業(yè)技術轉型亟需有前沿技術解決方案的人才。
那么什么是解決方案呢?好比房屋裝修,裝修風格中的歐美風、中國風、地中海風等,都是成熟的裝修方案,想要哪種都有現成的方案可挑選。解決方案可直接拿來解決研發(fā)需求。
比如: 這兩年微服務技術架構的興起,先是在電商行業(yè)流行,如今政府機構、銀行的系統采用微服務。如果你在電商領域興起微服務時便掌握了這項技能,現在你就會被各大政府機構、銀行青睞,有巨大的就業(yè)機會,薪酬更高。
值得自豪的是,傳智教育2019年研發(fā)出新零售行業(yè)項目后,將數據大屏解決方案分享在了Github上,后被lookhot引用,今年更是被應用到疫情期間各大高校體溫監(jiān)測技術中。
圖:傳智教育上傳至Github的數據可視化項目首頁
傳智教育一直在強調企業(yè)招人看重的是其“項目經驗”。而項目經驗直接的表現即解決問題的能力。這也意味著,掌握越多的前沿技術解決方案,便能解決更多企業(yè)需求。
因此,傳智教育高級軟件工程師課程將前沿技術解決方案增加50%。
Java學科課程中的解決方案從之前的51個增加到了130個。
大數據學科更是針對當前“大廠”都在使用的實時技術,在高級軟件工程師課程中增加了10+實時技術解決方案,且多個行業(yè)項目均以該解決方案為核心進行研發(fā)。
升級點3:企業(yè)級真實項目個數增加50%,且調整為多行業(yè)多領域
同學們出去找工作時,會遇到很多企業(yè),不同企業(yè)所在的行業(yè)不同,用到的解決方案也不一樣,因此企業(yè)更愿意聘用從事過本行業(yè)的人才。
那么,為什么要學多領域的項目呢?
舉個栗子。做項目就像寫文章,想要寫出好的文章,則需要不斷拿文章做賞析,不斷寫、不斷鍛煉,但是文章分很多類型,如記敘文、議論文、說明文等,每種不同類型的文章都有不同的寫作技巧。如果你僅學習了記敘文的寫作技巧,在工作中卻被分配寫議論文,極大可能無法勝任。
多行業(yè)多領域的項目就像不同類型的文章,如果你僅學習了電商項目,卻入職了物流行業(yè),不懂物流業(yè)務及相關解決方案的你,一般情況下很難平穩(wěn)度過試用期。
每個行業(yè)有著特有的解決方案,只有通過多行業(yè)多領域的項目實踐,掌握多類型解決方案才能在就業(yè)競爭中增加自己的籌碼。
因此,傳智教育高級軟件工程師課程中針對項目課程增加了50%,且調整為多行業(yè)多領域。
Python+人工智能學科課程中由原先的8大行業(yè)項目、單一就業(yè)方向,調整為12大行業(yè)項目,多通道就業(yè)方向,解決方案&業(yè)務功能數都相對應的增加了50%。
此外傳智教育還擁有全行業(yè)項目庫課程,可以讓學員不管進入到任何主流行業(yè),都能快速勝任工作。
升級點4:新增在已有項目基礎上進行二次優(yōu)化技能的課程
以Java為例,Java語言發(fā)展了25年,技術體系在企業(yè)里已經相當成熟,根據傳智教育培養(yǎng)的10余萬Java學員大數據調研,70%以上的學員進入企業(yè)接到的需求為:在一個已存在的項目基礎上進行二次開發(fā)。
那么接手一個已存在的項目和完全新開發(fā)一個項目有什么區(qū)別呢?
舉個栗子:開發(fā)一個新項目好比蓋房子,你從畫圖紙、打地基、堆房磚開始,1個月的時間僅能蓋個簡陋的毛坯房;
而接手一個已存在的項目,就好比在一個房間里面進行精裝修,你可以精雕細琢每一個部分,采用不同的裝修風格,對材質的品質要求可以更高,1個月時間可把一間普通的毛坯精裝成豪宅。
隨著技術的不斷更新迭代,很多企業(yè)在用的項目都已趨近成熟。特別像阿里、百度、京東等大廠,這些以技術為基的互聯網企業(yè)中的項目都已十分成熟,如若就職這類企業(yè),掌握“已有項目的二次優(yōu)化”技能必不可少。
因此,傳智教育高級軟件工程師課程中特針對此現象,增加了在已有項目基礎上進行二次優(yōu)化技能的課程。如Java學科中電商項目,在業(yè)務閉環(huán)的基礎上教學員開發(fā)具體業(yè)務功能,比如在訂單支付的基礎上增加優(yōu)惠券、滿減等更貼近企業(yè)真實業(yè)務場景的技術。
圖:Java電商項目功能架構
升級點5:新增組件化定制技術課程
提起組件化定制可能太專業(yè)。
舉個栗子, 比如聯想公司要生產一臺電腦,會采用因特爾的CPU、三星的顯示器、羅技的鼠標鍵盤。為什么聯想不自己生產CPU/顯示器呢? 因為它要提高生產效率,不做重復造輪子的工作。
今天的軟件行業(yè)也是一樣,企業(yè)里會存在大量的信息系統,而這些系統內存在大量的“增刪改查”等基礎且重復的功能,比如一家企業(yè)的自動化辦公系統、財務系統、客戶關系系統等均需要權限管理功能,這些功能幾乎一模一樣!
隨著企業(yè)軟件系統越來越多,企業(yè)便會想擁有一套通用的權限管理系統,無需重復開發(fā)。這就是組件化定制課程。
因此,傳智教育高級軟件工程師課程中特增加了組件化定制技術課程。以 Java學科為例,該課程中提供了基于SpringCloud、Dubbo的微服務開發(fā)平臺課程,使用該自定義微服務開發(fā)平臺,可快速構建一個微服務應用,不用再費力去寫基礎的增刪改查功能!
不僅如此,高級軟件工程師課程中還增加了通用權限管理系統組件化課程、通用登錄注冊系統組件化課程等,只需通過簡單配置,便可集成各種業(yè)務系統,再也不用進行重復造輪子的工作,幫助學員到企業(yè)后,實現開發(fā)效率翻倍。
圖:Java學科中的組件課程
傳智教育認為,在IT培訓行業(yè),從學員的角度來說,高薪就業(yè)是根本需求,不考慮高薪的IT培訓是沒有意義的。因此,此次針對課程中的各種升級,是通過接續(xù)不斷的行業(yè)觀察、市場調研及老學員的就業(yè)情況調查做出的相對應調整。
而自傳智教育官宣升級的高級工程師課程后,不少同行的培訓機構自亂陣腳,不去深耕自身課程,反而開始雇傭“水軍”詆毀,甚至稱傳智教育的此次將課程升級是為了漲價。
有這些精力和金錢,請多用點在課研上吧!
在企業(yè)對技術需求日益攀升的今天,只有技術更專、更高、更精的高級軟件工程師才能更好更快更高薪就業(yè)!
傳智教育目前的高級軟件工程師課程,在真實業(yè)務功能數、復雜度,前沿技術解決方案及技術專題,企業(yè)級真實項目個數,均增加50%,且將項目課程調整為多行業(yè)多領域,還新增了“已有項目基礎上的二次優(yōu)化技能”、“組件化定制技術”等課程。
而經過學習高級軟件工程師課程的同學在就業(yè)競爭上,將完全碾壓其它IT培訓機構的學員。更有利于在同齡程序員之間的就業(yè)中取得先發(fā)優(yōu)勢!